2021年全市公共就业服务专项活动安排表

   为深入贯彻落实党中央、国务院关于稳就业保就业决策部署和市委、市政府工作要求，推进全方位公共就业服务，促进更加充分更高质量就业，按照人力资源社会保障部《关于开展2021年全国公共就业服务专项活动的通知》（人社部函〔2020〕125号）要求，结合我市工作实际，现将开展2021年全市公共就业服务专项活动有关事项通知如下：

    一、总体要求

    以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，坚持以人民为中心的发展思想，扎实做好“六稳”工作，全面落实“六保”任务，强化就业优先政策，统筹推进常态化疫情防控与线上线下招聘等就业服务活动，为劳动者求职就业和用人单位用工招聘搭建人力资源供需平台，促进市场对接匹配，共同做好稳就业、保就业工作，稳定就业局势。

    二、活动安排

    （一）“重庆英才·职等您来”网络直播带岗招人招才公共就业服务。2021年全年，以高校毕业生、退役军人、农民工等各类有求职意愿的求职者和事业单位、国有企业、民营企业等各类有招聘意愿的用人单位为重点对象，由市人力社保局牵头，各区县（自治县）人力社保部门配合，每周五固定开展网络直播招聘，畅通供需对接渠道，促进求职者就业。

    （二）“大创慧谷，创就未来”高校毕业生就业创业服务行动。2021年全年，以高校毕业生为重点对象，兼顾离校未就业高校毕业生，由各区县（自治县）人力社保部门牵头开展，实现就业服务不断线，支持高校毕业生就业创业。

    （三）就业援助月。2021年1月，以就业困难人员、零就业家庭成员、残疾登记失业人员、退捕渔民为重点对象，由各区县（自治县）人力社保部门联合当地残联、农业农村部门开展，为就业困难人员等提供重点帮扶。

    （四）“梦想驿站”活动。2021年1—2月，以返乡务工人员为重点对象，以就在山城、渝创渝新为主题，按照市委宣传部的统一安排，开展形式多样的就业创业服务。

    （五）去产能企业职工就业帮扶活动。2021年1－3月，以去产能企业职工为重点对象，由相关区县（自治县）人力社保部门开展，提供就业帮扶，促进去产能企业职工转岗就业。

    （六）春风行动。2021年2－3月，以有就业创业意愿的农村劳动力、返乡农民工等为重点对象，由市人力社保局牵头，各区县（自治县）人力社保部门联合当地农业农村、扶贫、工会、妇联部门开展，支持农村劳动力就业创业。

    （七）成渝双城就业创业首届博览会。2021年2月底－3月，采取会、展、赛、研等相结合的形式，举办职业指导模拟大赛、就业创业研讨会、渝创渝新创业项目展示、“重庆英才·职等您来”网络直播带岗、现场招聘对接活动等。

    （八）“就在山城，圆梦青春”重庆市普通高校毕业生大型网络双选活动。2021年3－6月，以应届高校毕业生为重点对象，由市人力社保局联合市教委共同牵头，各区县（自治县）人力社保部门配合开展，帮助未就业应届毕业生尽早实现就业。

    （九）全国高校毕业生就业网络联盟联合招聘周。2021年3月、6月、9月、11月，以高校毕业生为重点服务对象，由市人力社保局牵头，为高校毕业生提供重点帮扶。

    （十）大中城市联合招聘高校毕业生专场活动。2021年3－6月、9－11月，以应届高校毕业生及离校未就业高校毕业生为重点对象，由相关区县（自治县）人力社保部门、教育部门和有关高校联合开展，为高校毕业生求职择业和用人单位招聘人才提供精准对接服务。

    （十一）公共就业服务“五进”活动。2021年3－6月、9－11月，以高校毕业生为重点，由相关区县（自治县）人力社保部门联合当地教育部门、工会、工商联、有关高校，以“走进去”与“请出来”相结合的方式，组织开展进校园、进人力资源市场、进社区、进企业和进园区活动，促进高校毕业生就业创业。

    （十二）退役军人专场招聘活动。2021年3月、10月，以退役军人为重点对象，由各区县（自治县）人力社保部门联合退役军人部门开展，支持退役军人转业择业。

    （十三）民营企业招聘月。2021年4月，以民营企业和各类求职者为重点对象，由各区县（自治县）人力社保部门联合当地教育部门、工会、工商联开展，为民营企业和求职者搭建优质、高效的供需交流平台。

    （十四）残疾人就业帮扶活动。2021年5月16日，以农村残疾人为重点对象，由各区县（自治县）人力社保部门联合当地残联开展，帮扶有劳动能力和就业意愿的残疾人实现就业。

    （十五）百日千万网络招聘专项行动。2021年5－7月，以高校毕业生、农民工、城镇失业人员等为重点对象，由各区县（自治县）人力社保部门牵头开展，为求职者和用人单位提供便捷高效的对接渠道。

    （十六）高校毕业生就业服务行动。2021年8－12月，以2021届离校未就业高校毕业生及往届未就业高校毕业生为重点对象，由各区县（自治县）人力社保部门开展，促进有就业意愿的离校未就业高校毕业生就业创业。

    （十七）就业扶贫行动日。2021年10月17日，以脱贫人口为重点对象，由相关区县（自治县）人力社保部门开展，动员脱贫人口积极就业，增加收入。

    （十八）金秋招聘月。2021年10－11月，以重点企业和重点群体为对象，由各区县（自治县）人力社保部门联合当地退役军人事务部门、工会、工商联开展，提供多样化就业服务。

    （十九）重庆市普通高校毕业生就业大型双选活动。2021年10－11月，以应届高校毕业生为重点服务对象，由市人力社保局联合市教委共同牵头，各区县（自治县）人力社保部门配合开展，帮助应届高校毕业生尽早实现就业。

    （二十）人力资源市场高校毕业生就业服务周。2021年11月下旬至12月上旬，以2022届高校毕业生、往届有就业意愿的离校未就业高校毕业生及“三支一扶”计划等基层服务项目期满未就业人员为重点对象，由各区县（自治县）人力社保部门开展，为高校毕业生提供就业服务。

    三、工作要求

    （一）加强组织领导。要提高政治站位，高度重视公共就业服务专项活动，将其作为实现更加充分更髙质量就业的重要抓手。各区县（自治县）人力社保部门要发挥牵头作用，联合其他部门形成工作合力，制定详细工作方案，制作并向社会公开活动安排，组织开展好各项公共就业服务专项活动。要强化经费保障，将专项活动所需资金纳入财政预算。

    （二）丰富活动内容。在做好现有专项活动的基础上，可根据就业形势和实际工作需求，适时开展其他服务活动。各区县（自治县）要拓宽活动渠道，创新活动手段，提供政策宣传解读、岗位归集发布、人岗精准对接、职业指导、权益维护等多样化就业服务，推动政策与服务落实落地。要动员社会各方面力量，充分发挥人力资源服务机构在提供就业服务方面的积极作用。

    （三）做好安全保障。要加大信息审核力度，确保用人单位资质和招聘信息真实有效，杜绝虚假招聘信息，严格防止求职人员信息泄露。落实安全责任，制定招聘活动现场安全工作方案及突发事件应急预案，消除安全隐患，确保活动安全有序开展。

    （四）加强疫情防控。各区县（自治县）要严格遵守疫情防控要求，在做好疫情防控的前提下组织开展各项活动。线下招聘要制定疫情防控应急预案，细化实化各项工作，责任到人、措施到人。要结合本地区疫情防控实际情况，对专项活动的规模大小、线上线下开展形式进行灵活调整，确保活动顺利开展。

    （五）注重宣传引导。要提前做好活动预告，活动期间要及时跟踪报道，运用新闻媒体、微博微信、广播电视等渠道，开展形式多样、内容丰富的宣传活动，扩大活动社会知晓度和参与度。各区县（自治县）在活动中的创新举措和亮点做法，应及时上报，市人力社保局将择优向人力资源社会保障部报送。

    附件：2021年全市公共就业服务专项活动安排

2021年全市公共就业服务专项活动安排

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